Заголовок страницы


Библиотека в молодежном формате и не только.

  31 октября в здании Центральной детской библиотеки им. К.И.Чуковского для библиотечных работников Централизованной библиотечной системы Рыбинского района проходил семинар «Библиотека в молодёжном формате и не только» 

  С приветственным словом выступила директор Харитонова Елена Николаевна.

 Перед собравшимися выступила Монастыршина Татьяна Николаевна, муниципальный координатор регионального отделения Общероссийского общественно-государственного «Движения первых» в Рыбинском районе и г. Бородино. Она подробно рассказала о молодёжном «Движении первых», созданном по инициативе руководства страны в 2022 году для организации досуга подростков и формирования их мировоззрения на основе традиционных российских духовных и нравственных целей. Татьяна Николаевна подробно остановилась на основных направлениях работы и флагманских проектах движения.

 Заведующая методическим отделом Мяликова Галина Николаевна познакомила с результатами мониторинга работы ЦБС за текущий год, обозначила основные направления работы библиотек в 2024 году.

 И.Н.Белова, заведующая Центральной районной библиотеки, В.Н.Кундиус, библиотекарь молодёжной кафедры Центральной районной библиотекеи, А.А.Малявкина, заведующая Уральской библиотекой-филиалом №21 и Е.Н.Вязникова, библиотекарь Уральской библиотеки-филиала №21 поделились опытом работы своих библиотек с молодежью. Информация позволила присутствующим шире взглянуть на возможности, которые может предоставить библиотека молодёжи. 

 Вызвало интерес присутствующих выступление Л.В.Самониной, главного библиотекаря Центральной районной библиотеки, по теме «Модернизированные формы работы библиотек», в котором она сделала обзор   креативных практик работы с молодежью, которые используют библиотеки страны . 

 С консультацией «Образовательные и просветительские интернет-ресурсы, используемые для работы в библиотеке, выступила О.Н.Попова,

 Надеемся, программа семинара дала коллегам множество новых идей, которые они смогут перенять и применить у себя. Ведь привлечение молодёжи в стены библиотеки — это цель вполне достижимая, во многом зависящая от компетентности и креативности её сотрудников.


Похожие статьи